1. 청년일자리도약장려금 비수도권 유형이란?
비수도권 소재 기업이 청년을 정규직으로 신규 채용하고 일정 기간 고용을 유지할 경우, 기업에 장려금을 지원하는 제도입니다.
수도권 유형과 비교했을 때 가장 큰 차이는:
“취업애로청년 요건이 적용되지 않는다”
즉, 청년이 단순 미취업 상태만 충족해도 지원 가능성이 생길 수 있습니다.
2. 기업 지원 요건
① 비수도권 소재 기업이어야 함
기본적으로 아래 지역을 제외한 사업장이 대상입니다.
- 서울
- 경기
- 인천
다만 예외적으로 아래 지역은 수도권에 속하더라도 인구감소지역으로 분류되어 비수도권 유형 참여가 가능합니다.
수도권 내 비수도권 특례 지역
인천 강화군
인천 옹진군
경기 가평군
경기 연천군
② 기업 규모 요건
직전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원대상기업 이어야 합니다.
③ 5인 미만 기업도 가능한 예외 업종
아래 업종 및 유형은 1인 이상이어도 참여 가능합니다.
대표 예시
지식서비스 산업
문화콘텐츠 산업
신재생에너지 산업
미래유망기업
지역주력산업
청년창업기업
대표자 청년
창업 7년 이내
④ 비수도권 산업단지 입주 중견기업 참여 가능
비수도권 지역 산업단지에 입주한 일부 중견기업도 참여 가능합니다.
일반적으로 중견기업은 제한되는 경우가 많지만, 비수도권 유형에서는 특례 적용이 가능합니다.
⑤ 매출액 기준 충족 필요
업력 1년 이상 기업은 일정 수준 이상의 매출액 기준도 충족해야 합니다.
기준은:
"기준 피보험자 수 × 1,900만원 이상"
예를 들어 평균 피보험자 수 10명 → 연매출 1억 9천만원 이상 필요로 계산됩니다.
3. 청년 지원 요건 (비수도권 유형 핵심)
① 연령 요건
채용일 기준: 만 15세 이상 ~ 만 34세 이하 청년이어야 합니다.
군필자의 경우 의무복무 기간만큼 연령이 연장되어 최대 만 39세까지 인정가능합니다.
② 취업 중이 아니어야 함
채용일 당시 미취업 상태여야 합니다.
비수도권 유형은 수도권 유형과 달리 요건이 필요하지 않습니다.
즉, 단순 미취업 상태만 충족해도 지원 검토가 가능합니다.
③ 대학 졸업예정자도 가능
대학교 마지막 학기 재학생 및 수료자도 지원 대상에 포함됩니다.
졸업예정자 / 졸업유예 상태 / 수료 상태 등도 참여 가능합니다.
4. 채용 및 근로조건
① 채용 시기
2026년 1월 1일 ~ 2026년 12월 31일 내 신규 채용해야 합니다.
② 정규직 채용 필수
수습기간은 최대 3개월까지 인정됩니다.
③ 근로시간 요건
주 소정근로시간 28시간 이상 이어야 합니다.
④ 임금 요건
최저임금 이상 지급 + 월 급여 450만원 이하 조건을 충족해야 합니다.
⑤ 최소 고용 유지 기간
채용 후 최소 6개월 이상 고용 유지가 필요합니다.
6개월 이전 퇴사 시 지원금 지급이 제한될 수 있습니다.
5. 가장 중요한 유의사항!!! (고용조정 제한)
청년 채용 전후로 인위적인 감원이 발생하면 지원 제한이 될 수 있습니다.
"채용일 3개월 전부터 ~ 채용 후 1년까지 "
이 기간 동안 고용조정 이직 등이 발생하면 지원금 지급이 제한 또는 중단되거나, 환수 등이 발생할 수 있어 주의가 필요합니다.
6. 신청 방법
고용24를 통해 사업 참여 신청이 가능합니다.
이후 운영기관 배정 및 승인 절차를 거쳐 신청을 진행하게 됩니다.
2026년 청년일자리도약장려금은 비수도권 기업에 대한 지원이 확대되면서 많은 사업장에서 관심을 가지고 있는 제도입니다.
특히 비수도권 유형은 수도권 유형과 달리 청년의 ‘취업애로 요건’이 적용되지 않는다는 점이 가장 큰 특징입니다.
즉,
- 장기 실업 여부
- 고졸 이하 여부
- 자립준비청년 여부
- 국민취업지원제도 참여 여부
등의 별도 요건 없이도 지원 대상이 될 수 있어 활용 범위가 훨씬 넓습니다.
이번 글에서는 2026년 기준 비수도권 유형의 주요 지원 요건을 정리해드립니다.
1. 청년일자리도약장려금 비수도권 유형이란?
비수도권 소재 기업이 청년을 정규직으로 신규 채용하고 일정 기간 고용을 유지할 경우, 기업에 장려금을 지원하는 제도입니다.
수도권 유형과 비교했을 때 가장 큰 차이는:
“취업애로청년 요건이 적용되지 않는다”
즉, 청년이 단순 미취업 상태만 충족해도 지원 가능성이 생길 수 있습니다.
2. 기업 지원 요건
① 비수도권 소재 기업이어야 함
기본적으로 아래 지역을 제외한 사업장이 대상입니다.
- 서울
- 경기
- 인천
다만 예외적으로 아래 지역은 수도권에 속하더라도 인구감소지역으로 분류되어 비수도권 유형 참여가 가능합니다.
수도권 내 비수도권 특례 지역
인천 강화군
인천 옹진군
경기 가평군
경기 연천군
② 기업 규모 요건
직전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원대상기업 이어야 합니다.
③ 5인 미만 기업도 가능한 예외 업종
아래 업종 및 유형은 1인 이상이어도 참여 가능합니다.
대표 예시
지식서비스 산업
문화콘텐츠 산업
신재생에너지 산업
미래유망기업
지역주력산업
청년창업기업
대표자 청년
창업 7년 이내
④ 비수도권 산업단지 입주 중견기업 참여 가능
비수도권 지역 산업단지에 입주한 일부 중견기업도 참여 가능합니다.
일반적으로 중견기업은 제한되는 경우가 많지만, 비수도권 유형에서는 특례 적용이 가능합니다.
⑤ 매출액 기준 충족 필요
업력 1년 이상 기업은 일정 수준 이상의 매출액 기준도 충족해야 합니다.
기준은:
"기준 피보험자 수 × 1,900만원 이상"
예를 들어 평균 피보험자 수 10명 → 연매출 1억 9천만원 이상 필요로 계산됩니다.
3. 청년 지원 요건 (비수도권 유형 핵심)
① 연령 요건
채용일 기준: 만 15세 이상 ~ 만 34세 이하 청년이어야 합니다.
군필자의 경우 의무복무 기간만큼 연령이 연장되어 최대 만 39세까지 인정가능합니다.
② 취업 중이 아니어야 함
채용일 당시 미취업 상태여야 합니다.
비수도권 유형은 수도권 유형과 달리 요건이 필요하지 않습니다.
즉, 단순 미취업 상태만 충족해도 지원 검토가 가능합니다.
③ 대학 졸업예정자도 가능
대학교 마지막 학기 재학생 및 수료자도 지원 대상에 포함됩니다.
졸업예정자 / 졸업유예 상태 / 수료 상태 등도 참여 가능합니다.
4. 채용 및 근로조건
① 채용 시기
2026년 1월 1일 ~ 2026년 12월 31일 내 신규 채용해야 합니다.
② 정규직 채용 필수
수습기간은 최대 3개월까지 인정됩니다.
③ 근로시간 요건
주 소정근로시간 28시간 이상 이어야 합니다.
④ 임금 요건
최저임금 이상 지급 + 월 급여 450만원 이하 조건을 충족해야 합니다.
⑤ 최소 고용 유지 기간
채용 후 최소 6개월 이상 고용 유지가 필요합니다.
6개월 이전 퇴사 시 지원금 지급이 제한될 수 있습니다.
5. 가장 중요한 유의사항!!! (고용조정 제한)
청년 채용 전후로 인위적인 감원이 발생하면 지원 제한이 될 수 있습니다.
"채용일 3개월 전부터 ~ 채용 후 1년까지 "
이 기간 동안 고용조정 이직 등이 발생하면 지원금 지급이 제한 또는 중단되거나, 환수 등이 발생할 수 있어 주의가 필요합니다.
6. 신청 방법
고용24를 통해 사업 참여 신청이 가능합니다.
이후 운영기관 배정 및 승인 절차를 거쳐 신청을 진행하게 됩니다.
2026년 청년일자리도약장려금 비수도권 유형은 수도권 유형 대비 지원 문턱이 낮아진 것이 가장 큰 특징입니다.
다만:
- 정규직 채용 요건
- 고용유지 기간
- 고용조정 제한
- 매출 기준
등 세부 요건 검토가 매우 중요하므로 신청 전 사전 검토를 충분히 진행하는 것을 권장드립니다.
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